Quy tụ nguồn nhân lực chất lượng cao, Vietjet hiện có hơn 6000 cá nhân xuất sắc đến từ hơn 50 quốc gia và vùng lãnh thổ. Mỗi năm, hàng nghìn ứng viên ứng tuyển vào Vietjet không chỉ bởi chế độ phúc lợi tốt mà còn bởi môi trường làm việc chuyên nghiệp với cơ hội phát triển rộng mở.

Tại Vietjet, người lao động có chế độ chăm sóc sức khoẻ, khám chữa bệnh thường niên cũng như các chương trình đào tạo thường xuyên, liên tục. Con em cán bộ, nhân viên Vietjet cũng được quan tâm, khen thưởng động viên khi có thành tích học tập xuất sắc, luôn được ưu tiên tham gia hàng ngũ nhân sự của hãng.

Không gian làm việc thiết kế mở, thuận tiện, thoải mái với nhiều cây xanh, sử dụng vật dụng thân thiện môi trường chính là thông điệp của Vietjet trong sứ mệnh tiên phong bảo vệ Trái đất, hướng đến phát triển bền vững. Để giúp cán bộ, nhân viên tái tạo sức lao động, tăng cường sự sáng tạo, tổ hợp gồm khu ẩm thực, mua sắm, khu vui chơi - giải trí, phòng chiếu phim, phòng tập được đặt ngay trong trụ sở làm việc chính của hãng.

Hãng cũng đầu tư và trang bị đầy đủ những thiết bị hiện đại nhất, ứng dụng kĩ thuật công nghệ cao tại các sân bay, khu bảo dưỡng sửa chữa và đặc biệt là trên tàu bay – nơi làm việc của các phi công, tiếp viên hàng không.

Đặc biệt, hãng hàng không này còn luôn tự hào vì có đội ngũ lãnh đạo xuất sắc, giàu kinh nghiệm. Chủ tịch - Tiến sĩ Nguyễn Thị Phương Thảo luôn là nguồn cảm hứng bất tận với không chỉ người Vietjet mà còn cả rất nhiều bạn trẻ với mong ước biến những điều tưởng chừng như không thể thành có thể.

Học viện Hàng không Vietjet (VJAA) là nơi thường xuyên tổ chức các chương trình huấn luyện, đào tạo tiêu chuẩn quốc tế cho cán bộ, nhân viên Vietjet. Mới đây, VJAA đã trở thành đối tác đào tạo chính thức của Hiệp hội Vận tải Hàng không Quốc tế (IATA), bước tiến quan trọng khẳng định vị thế và tầm nhìn tiên phong trong công tác phát triển nguồn nhân lực không chỉ cho hãng mà còn cả ngành hàng không khu vực.

Với chính sách phúc lợi vượt trội và chương trình đào tạo chuyên môn toàn diện, Vietjet đã thu hút và giữ chân lực lượng lao động xuất sắc, năng động, đóng góp vào sự phát triển bền vững của ngành hàng không Việt Nam và thế giới.